Общая политика в сфере обеспечения безопасности труда
Охрана труда является одной из важнейших сторон деятельности ООО «Медногорский медно-серный комбинат». Предприятие руководствуется "Политикой ООО "УГМК-Холдинг" в области промышленной безопасности и охраны труда", которая провозглашает принцип приоритетности жизни и здоровья работников по отношению к результатам производственной деятельности. Предприятие стремится создавать здоровые и безопасные условия труда, стимулировать ответственное отношение работников к производственному процессу и к собственной безопасности.
На ООО «Медногорский медно-серный комбинат» внедрена система 3-ступенчатого контроля состояния охраны труда и промышленной безопасности. Первую ступень контроля (ежесменно) осуществляют руководители начального звена. Вторую ступень (еженедельно) – комиссия подразделения, возглавляемая его руководителем. Для проведения третьей ступени контроля формируется комиссия и график проверок, утверждаемые директором предприятия. Ее возглавляет генеральный директор, главный инженер. В проверках принимают участие представители общественного контроля - уполномоченные (доверенные) лица по охране труда, как правило, из числа профсоюзной организации предприятия. На предприятии действует «Программа производственного контроля за соблюдением санитарных норм и правил».
Уровень квалификации и компетентности персонала имеет первостепенное значение в современных условиях развития производства. Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ организовано в соответствии с требованиями законодательства РФ и локальных нормативных актов.
Все работники ООО «ММСК» обеспечены современными средствами индивидуальной защиты, смывающими и (или) обезвреживающими средствами. С 30 июня 2014 г. внедрена электронная программа по планированию, учету и обеспечению СИЗ на базе SAP ERP. Главное ее преимущество – прозрачность и контроль. Каждый участник процесса – от работника до специалиста службы ОТиПК - имеет возможность отслеживать реальную картину обеспеченности СИЗ и, при необходимости, вносить коррективы.
Здоровье – главная ценность для человека. Человек – главная ценность для нашего предприятия. С целью сохранения здоровья своих работников ММСК реализует комплекс мероприятий, направленных на профилактику профессиональных и профессионально-обусловленный заболеваний и предотвращение несчастных случаев на производстве.
Это одно из важных мероприятий по организации условий труда, от которых зависит трудоспособность и здоровье работников. На территории предприятия работают две заводские столовые, в которых работники получают горячее питание. В цехах и подразделениях созданы условия для приема пищи на рабочем месте – в специально оборудованных помещениях. Работники, занятые во вредных условиях труда, обеспечены бесплатным лечебно-профилактическим питанием.
Большую роль в оказании первой медицинской помощи, профилактике и лечение заболеваний играют здравпункты, где оказывается первая доврачебная помощь работникам. Здесь же организованы предрейсовые, послерейсовые, предсменные и послесменные медицинские осмотры.
В комплексе лечебно-профилактических мероприятий особое место занимает санаторно-курортное лечение и оздоровление. Работники предприятия могут не только пройти оздоровление по результатам периодического медицинского осмотра, но и отдохнуть на льготных условиях со всей семьей.
С целью оздоровления работников, обеспечения комфортных условий труда и их постоянного улучшения руководство берет на себя ряд обязательств, которые зафиксированы в Коллективном договоре. В частности, работники обеспечены питьевой бутилированной (подсоленной газированной или минерализованной) водой. Работники, занятые во вредных условиях труда, получают молоко или другие равноценные пищевые продукты и лечебно-профилактическое питание.